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2024年就业指导服务情况

一、就业服务指导机构情况

我校就业指导服务工作由招生就业处负责，学生科、教务科、毕业班班主任参与就业指导工作。

二、开展情况

1.教务科面向毕业班开设《职业生涯规划》课程，让学生对职业生涯有一个宏观的认识。

2.招生就业处开展市场调研，联系相关企业和医院、对学生开展面试技巧培训。

三、问题分析

一是医院或康养机构对医学专业毕业生学历要求提高，近年来医院或康养机构要求学生学历本科及以上学历，而我们的学生中专学历无法达到医院或康养机构的招聘标准，学生通过升学等方式提高自身，学校鼓励学生升学提高我校就业率。

二是我校学生选择与所学专业不对口的工作岗位，一方面反应我校学生综合素质比较强能够很好的适应社会，另一方面也反映出学生对本专业不感兴趣，而在教学过程中教师应该引导学生专业的重要性，所谓技能在手，饭碗不愁。

三是我校学生参加职教高考学生较少，大多数通过3+2转段到聊职学习，参加职教高考学生全部考取专科，都选择换专业学习，针对于对自己所学专业不感兴趣的同学，可以引导学生参加职教高考换专业，加强学生对专业认知。

四是选择自主创业的学生参与到自媒体行业，目前自媒体行业发展迅速，顺应时代发展，我校学生综合素质比较强，鼓励学生参与到电子商务行业。

五是选择灵活就业学生目前从事餐饮业较多，但没有和用人单位签订合同。学生工作岗位多元化。

三、下一步措施

1.鼓励学生参加职教高考升学，把教学重点放到职教高考升学提高就业率。

2.拓宽就业渠道，有针对性加大就业岗位供给，摸清学生和用人方的需求，通过线上沟通与培训的方式缩短双方需求差异，积极开展线上访问，为毕业生提供多元化岗位。